COLUMN
【28卒サマーインターン】Goodfind講師・世取山おすすめ企業4選
28卒の皆さん、サマーインターンの応募先に迷っていませんか？ そこで今回は「28卒が今見るべきGoodfind厳選 サマーインターン企業」を、全2回の連載でご紹介します。第1弾となる本記事では、コンサル出身で数多くの難関企業内定者を指導してきたGoodfindセミナー講師・世取山（よとりやま）が登場し、注目する4社のポイントを解説。さらに、各企業のメンターもご紹介します。この夏、あなたの可能性を広げる企業をぜひ見つけてください。
〈目次〉掲載順は順不同です。
【謝礼あり】読後アンケートご協力のお願い（計6問・所要時間1〜2分）
SPONSORED BY レバレジーズ株式会社、株式会社エクサウィザーズ、株式会社Speee、株式会社kubell（旧Chatwork）
SECTION 1/4
机上の空論ではなく「本気の共創」で実際のサービスを生み出す-レバレジーズ
レバレジーズのインターンシップ担当者に、より詳しい内容を聞きました。
単なる「リサーチ」や「戦略立案」に留まらず、その先の「実行」までを徹底的に追求する3日間のプログラム。AIの台頭により、戦略やアイデアの均質化が進む現代において、ビジネスの勝敗を分けるのは「実行力」です。戦略から実行までを一貫して担う当社の強みを活かし、ビジネスの本質を体感する場が設計されています。
期間中は、通過率0.4%の選考を突破した学生4〜5名ずつでチームを編成。各チームには、事業責任者やエース社員2名が3日間フルコミットします。扱うテーマは、レバレジーズの信念である「ニーズの質（深刻な社会課題）」に直結する事業開発。机上の空論ではなく、「明日から何をするのか」「誰がどんな幸せを手にするのか」を現場レベルの解像度で突き詰めていただきます。
◆このインターンで体感できることは？
インハウス組織の強みと、社会に本当に必要なものを見極めるプロセス
最大の特徴は、企画から実行までを自社で完結させる「インハウス組織」の強みを体感できる点です。 ワーク中は、単にアイデアの質だけでなく、マーケターやエンジニアの視点を含めた「実現可能性」を徹底的に問われます。また、独立資本だからこそ可能な「世の中にとって本当に必要なものは何か」という本質的な問いに向き合う意思決定プロセスも体感してほしいポイントです。
3日間、メンターとの妥協なき議論を通じて、株主や資本の都合に縛られない、プロフェッショナルとしての「事業創出の醍醐味」を肌で感じていただけるはずです。
◆ユニークなポイントは？
メンターは共同創業者であるというスタンス
「メンターは評価者ではなく、共同創業者である」というスタンスが最大の強みです。創業20年で年商1,428億突破という国内トップクラスの成長率を誇るレバレジーズで事業開発を牽引する社員が、皆さんと共にペンを握り、同じ目線で思考し尽くします。
この「本気の共創」から、実際にM&Aサービスや、3年で数十億円規模へ急成長したオンライン診療サービスが誕生しました。
単なる就業体験ではなく、社員の思考プロセスを肌で感じ、自らの案が社会に実装される可能性すらある、そんな他にはない成長機会です。優秀な仲間と高め合い、キャリアの原点となるような濃密な3日間を提供します。
◆メンターよりメッセージ
「社会のためにならないなら、いくら儲かってもやらない」学生時代に起業をしてから、この基準だけは絶対に譲らずにやってきました。
皆さんとの対話に「ポジショントーク」を持ち込むつもりはありません。良い案であれば即座に採択する覚悟で、フラットな目線で参加します。皆さんもこの場を楽しみ尽くして、何か一つでも自分の糧になるものを持ち帰っていただけたら嬉しいです。
本気の新規事業提案を、心から楽しみにしています。
※メンターは複数人体制で、上記メンターは開催回によって不在の場合もあります。あらかじめご了承ください。
レバレジーズのインターンエントリーはこちら
【28卒向け】成長ドメインにおける事業企画と、その先の「実行」まで挑む
https://leverages-internship.goodfind.jp/
SECTION 2/4
AIビジネスの最先端へ。高難度テーマに挑み、AI×事業創造の“真髄”を体感する-エクサウィザーズ
エクサウィザーズの担当者に、より詳しい内容を聞きました。
本ジョブは、「AI時代の事業創造力を鍛える、自己投資の2日間」をコンセプトとした、本選考直結型2daysジョブです。生成AI・AIエージェントなど最新テクノロジーを駆使し、社会課題を解決に導く新規事業をゼロから立ち上げるプロセスを体験していただきます。
参加学生は少人数チームに分かれ、当社が実際に提供する法人向け生成AIサービス「exaBase 生成AI・AIエージェント」を用いてマーケットリサーチや課題の仮説立てを実施します。その上で、想定顧客へのヒアリング、採算性の数値検証、事業案のブラッシュアップを行い、役員を投資家に見立てた最終プレゼンに臨みます。
プログラムには代表取締役社長をはじめ、事業責任者クラスの経営陣やBizDevメンバーが参加し、AI時代に事業を創るための視点や事業開発のリアルをお伝えします。
◆このジョブで体感できることは？
「リアルなAI×事業創造の現場」を味わう
このジョブでは、エクサウィザーズのコアである「AIを用いた社会課題解決」のミッションと、「AI実装力×事業開発力」の両方を体感していただけます。1日目のAIを活用したマーケットリサーチや想定顧客へのヒアリングを通じて、「誰の・どの課題を・どう解くのか」を徹底的に言語化し、机上のアイデアで終わらせないスタイルを学びます。
2日目のメンターとの壁打ちや経営陣への最終プレゼンでは、事業としての実現可能性や収益性にこだわる視点、若手であっても意思と論拠を持って議論するフラットな組織文化を感じていただけます。AIと共創しながら事業を形にする「リアルなAI×事業創造の現場」を味わえる2日間です。
◆ユニークなポイントは？
AIをフル活用し事業を創る側に。優秀な案は事業化の可能性も。
最大の特徴は、抽象度・難易度の高い社会課題に対し、生成AI・AIエージェントをフル活用しながら「自ら事業を創る側」に立てる点です。過去の参加者は学生起業家やピッチコンテスト優勝者、海外大学でAIに携わる学生など、同世代トップクラスとチームを組み、2日間本気で事業づくりに向き合っていただきます。
優勝チームにはメンバー1人ひとりへの賞金に加え、優秀な案はそのまま新規事業として事業化される可能性もあります。また、ジョブ優秀者には事業開発（BizDev）ポジションへの内定ルートを確約。
役員直下で「AI×事業開発」を学べる、そしてキャリアにもつながる、就活・その後のキャリアの両方で大きなリターンが見込めるジョブです。
◆メンターよりメッセージ
AIが社会の前提を塗り替える今こそ、「どんな未来を実現したいか」を自分の言葉で語れる人材が求められています。本ジョブでは、経営陣も本気で事業化を見据えてフィードバックします。正解探しではなく、自分の意思で課題を定義し、AIと共に解決策を形にしていく2日間にしてほしいです。抽象度が高く難しいテーマだからこそ、終わった後の視座と自信は大きく変わるはずです。
※メンターは複数人体制で、上記メンターは開催回によって不在の場合もあります。あらかじめご了承ください。
エクサウィザーズのジョブエントリーはこちら
【28卒向け】AI×事業創造。その“真髄”を叩き込む2days
https://www.goodfind.jp/2028/company/entry/5029
SECTION 3/4
ハイレベルな環境で正解のない問いに挑む、選抜型プログラム-Speee
Speeeのインターンシップ担当者に、より詳しい内容を聞きました。
Speeeのサマーインターンは、毎年多くの学生が挑戦する、2日間／3日間のプログラムです。本選考直結で、日本中から選ばれた学生が集まります。Speeeは、創業以来、複数の新規事業を新卒が立ち上げ続けてきたミドルベンチャーであり、その根幹にあるのが、「事業をつくる力」と「組織をつくる力」です。
本インターンでは、事業開発をテーマにしたコース（上記図）と、組織づくりをテーマにしたコースの2種類を用意。それぞれ異なる切り口から、Speeeが実際に向き合っている事業のリアルに踏み込みます。各チームには2名体制でメンターが伴走。新卒出身の事業責任者やマネージャークラスが、期間中は他の業務は一切せずに、フルコミットで議論に入ります。
最終日には1on1フィードバックを実施。本気で向き合ったからこそ見える強みや伸びしろを、最後まで伴走したメンターから率直にお伝えします。ハイレベルな環境で、実践的に考え抜きたい方に参加していただきたいインターンです。
◆このインターンで体感できることは？
社員が一緒に考え、肩を並べて熱中する。議論の密度と向き合い方
体感できるのは、Speeeが大切にしている議論の密度と向き合い方です。Speeeは事業開発を軸とする会社であり、社員であっても常に正解を持っているわけではありません。そのため社員は教える立場には回らず、学生と同じ問いに一緒に悩むいちメンバーとして議論に参加します。
学生と社員という立場に関係なく、社員が最初から最後まで同じ前提に立ち、次々と問いを投げかけながら議論にフルコミットします。活発な会話を重ね、肩を並べて熱中し、一緒に考え、手を動かしながらアウトプットの質を高めていくのが特徴です。
◆ユニークなポイントは？
事業づくりの最上流からリアルを体感
BizCamの特徴は、最上流から実行に至るまで、事業づくりのリアルに向き合う点にあります。メンターがそれぞれ解きたい社会課題を持ち寄り、課題がどんな構造で生まれているのかを分解するところから始まります。どの課題に、本気で挑むのかを決める。既存事業の延長ではなく、ゼロから構想します。
実行プランでは、サービスを最初にどの1社へ導入するのかを具体化し、単価や収益構造を設計します。さらに、3年後いくらの規模になっているのか、何人の組織で回しているのかまで描き切ります。
中間報告は、実際の新規事業チームによる経営報告さながらの形式。経営陣は評価者ではなく、「どうすればより優れた事業になるのか」を本気で議論する当事者として向き合います。
◆メンターよりメッセージ
就活は人生の中でも大きな意思決定の一つだと思いますが、多くの人が偏差値や名声といった他者のモノサシで判断しているのが現状です。そうではなくて、自分の「ありたい姿」に真っ直ぐ生きてほしいと思っています。僕自身も今、自分の人生を必死にもがきながら生きています。
もしそんな風に今を切り拓きたいと願う人がいるなら、ぜひSpeeeのインターンに参加してみてください。共に泥臭く、自分たちの人生を正解にしていきましょう。
※メンターは複数人体制で、上記メンターは開催回によって不在の場合もあります。あらかじめご了承ください。
Speeeのインターンエントリーはこちら
【28卒向け】【ESなし】“BizDev”で骨太な課題解決と価値創造に挑む
https://speee-internship.goodfind.jp/
SECTION 4/4
社会課題を解決する事業を本気で創る。AX/DX新規事業開発インターン-kubell
kubellのインターンシップ担当者に、より詳しい内容を聞きました。
本インターンではkubellの事業成長に向けた経営戦略を立案したり、当社が指定する特定業界に取り組んだりするのではなく、あえてkubellのアセットや既存事業を活用せず、業界選定から皆さん自身に行っていただきます。「本気で事業を創る」3日間です。
本コースでは、5名程度のチームで新規事業立案に挑戦します。最大の特徴は、「リアルなプロセス」への徹底したこだわりです。机上の空論に終わらせないために、デスクリサーチのみに頼るのではなく、「業界選定」から実際のターゲット企業へのヒアリングインタビューまでを実施します。現場の生の声から「本質的な課題」を捉え、新規事業を構想し、3年後の収支計画（PL）まで具体化していただきます。
期間中は、学生起業や事業立ち上げ経験を持つ社員がメンターとして伴走。最終日はCEOをはじめとする経営陣へプレゼンを行います。 泥臭い情報収集から経営判断まで、ビジネスの一連の流れを体感したい方に最適なプログラムです。
◆このインターンで体感できることは？
顧客の声を集め、PLまで描く「事業開発のリアル」
最も体感してほしいのは、机上の空論で終わらせない「事業つくりの手触り感」です。 本コースでは、AIやネット検索だけで終わらせず、実際にヒアリングを行い「顧客の生の声（一次情報）」を集めることにこだわります。
想像していた課題と、現場のリアルな声とのズレ。そのギャップを埋めながら、3年後のPL（収支計画）まで描き切るプロセスは、まさにビジネスの縮図です。
教科書的な知識ではなく、0から事業を組み上げるための「泥臭い思考のプロセス」をぜひ味わってください。
◆ユニークなポイントは？
経営陣と「対等に話す」経験と、視座の高い同期
このインターンの魅力は、関わる「人」と「基準の高さ」です。 第一に、経営陣（CEO/COO/CFO/CSO）との対話。最終プレゼンは、単なる成果発表会ではありません。「本当に顧客のためになるか」「収益は出るか」。学生扱いせず、一人のビジネスパーソンとして対等に議論させていただきます。
第二に、同期の存在です。全国から選抜されたメンバーが集まるため、馴れ合いではなく、お互いに刺激し合える環境があります。 「レベルの高い環境で自分を試したい」「成長のきっかけを掴みたい」。そんな素直な意欲を持った方をお待ちしています！
◆メンターよりメッセージ
皆さんこんにちは！このインターンは単なる就業体験ではなく、「事業開発・事業成長のリアル」に真正面から向き合っていただく場です。あえて既存アセットに頼らず、業界選定から構想、検証、収支計画までを担い、圧倒的な裁量の中で本気の事業づくりに挑んでいただきます。
学生起業やM&A、新規事業立ち上げを経験してきた私から見ても、泥臭く一次情報に向き合い、正解のない問いを深く考え抜くプロセスは、将来CxOや起業家を志す上で得難い財産になります。自らの限界に挑み、視座を一段引き上げたい方。お会いできることを楽しみにしています！
※メンターは複数人体制で、上記メンターは開催回によって不在の場合もあります。あらかじめご了承ください。
kubellのインターンエントリーはこちら
【28卒向け】優勝賞金10万円。社会課題を事業に変える、AX/DX新規事業開発インターン
https://kubell-internship.goodfind.jp/
Goodfindでは、28卒向けサマーインターン募集情報、選考対策・キャリアセミナーの情報を随時掲載中です。ぜひエントリーと選考準備にお役立てください。
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